Федеральное агентство по образованию
Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования
ДАЛЬНЕВОСТОЧНЫЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ
Институт Менеджмента и Бизнеса
Кафедра менеджмента
Возможно вы искали - Курсовая работа: Привлечение, отбор и расстановка кадров в системе управления персоналом предприятия на примере
ОТЧЕТ
О ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКЕ
На ООО "Альфека"
Студент 5 курса 1451 "А" группы
Наумова Анна Валерьевна
Рекомендуемая оценка_________________
Руководитель практики от предприятия
Управляющий "Формат-кафе" Журомский Евгений Владимирович _________
М.П.
Рекомендуемая оценка_________________
Руководитель практики от института
Бондарь Юлия Александровна ___________
Содержание
Введение. 4
1. Описание предприятия ООО "Альфека". 7
Похожий материал - Реферат: Антикризисное управление в различных странах
1.1 Общие сведения. 7
1.2 Организационно-правовая форма. 7
1.3 Структура предприятия. 9
2. Миссия предприятия ООО "Альфека". 11
3. Анализ внешней среды ООО "Альфека". 13
Очень интересно - Реферат: Курс лекции по Теории организации
3.1 Анализ глобального макроокружения отрасли (PEST - анализ) 13
3.2 Анализ доминирующих характеристик отрасли. 16
3.3 Анализ движущих сил отрасли. 19
3.4 Анализ конкурентной ситуации по методике М. Портера. 21
3.5 Построение карты стратегических групп. 25
Вам будет интересно - Курсовая работа: Планирование и прогнозирование деятельности предприятия общественного питания Пиццерии
3.6. Анализ стратегии конкурентов. 28
3.7. Оценка и заключение о комплексной привлекательности отрасли. 30
4. Анализ внутренней среды предприятия ООО "Альфека". 33
4.1 SWOT-анализ предприятия ООО "Альфека". 33
4.2 Стратегический ценовой анализ ООО "Альфека". 35
Похожий материал - Курсовая работа: Политика привлечения заемных средств
5. Определение базовой стратегии предприятия ООО "Альфека" на основе анализа конкурентных преимуществ. 37
6. Выбор стратегии развития предприятия ООО "Альфека". 38
6.1. Выбор стратегии развития на основе ситуационного подхода. 38
6.2. Выбор стратегии развития на основе матриц BCG и GE / McKinsey. 38