Организация работы по охране труда осуществляется в рамках требований «Основ законодательства РФ об охране труда», рекомендаций по организации работы службы охраны труда на предприятии и других нормативных документов.
В данной дипломной работе рассматривается предприятие по пошиву и ремонту швейных изделий. Помещение, где располагается предприятие одноэтажное: приемный зал, швейный цех, раскройный цех, склад готовой продукции, комната для административно-хозяйственного управления, комната директора.
На предприятии существует самоконтроль. Главная ответственность за обеспечение безопасности работы лежит на директоре предприятия. Самоконтроль осуществляется всеми работающими на производственном участке путем установления ежедневных дежурств в течении рабочего дня. Дежурные обязаны следить за состоянием охраны труда, производственной дисциплины, за соблюдением правил и инструктажа по охране труда и принимать активные меры по устранению всех обнаруженных недостатков, выявленных в течение рабочего дня.
Обучение и проверка знаний по охране труда рабочих проводится в соответствии с ГОСТ 12.0.004-90. ССБТ «Организация обучения безопасности труда». Специалисты вновь поступившие на работу должны пройти вводный инструктаж, который проводит главный инженер-конструктор. Затем каждый специалист проходит первичный инструктаж. Через каждые три месяца проводят повторный инструктаж. Также проводится внеплановый инструктаж при введении новых технологий и оборудования на предприятии. Проводится деловой инструктаж при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями работника по специальности (погрузка, выгрузка, уборка территории). [7, В]
Ведущей функцией управления охраны труда является планирование организационно-технических мероприятий по охране труда.
Возможно вы искали - Курсовая работа: Спасательные и неотложные аварийно-восстановительные работы в очагах поражения
Швейное предприятие использует все виды планирования:
- перспективное (на пятилетие) основано на комплексном плане улучшения условий и охраны труда;
- годовое. Часть комплексного плана, коллективный договор по охране труда;
- оперативное. Реализация вновь возникающих задач.
Комплексный план улучшения условий охраны труда состоит из следующих разделов:
Похожий материал - Реферат: Вопросы совершенствования оценки травмобезопасности рабочих мест при их аттестации по условиям труда
- приведение состояния условий труда на рабочих местах в соответствие с нормами и требованиями охраны труда;
- реконструкция, капитальный ремонт или выход из эксплуатации зданий и сооружений, находящихся в технически-неудовлетворительном состоянии;
- строительство и расширение санитарно-бытовых и вспомогательных помещений.
Финансирование охраны труда осуществляется за счет:
- прибыли предприятия. [В, 11]
Очень интересно - Реферат: Охрана труда и техника безопасности, расчет вентиляции и защитного зануления
Санитарно-гигиенические требования к организации рабочего места швеи.
В результате протекания технических процессов на предприятии воздух загрязняется разнообразными парами, газами и пылью. Степень воздействия на организм определяется токсичностью, их концентрацией и временем воздействия.
Источниками загрязнения на швейных предприятиях являются: раскрой тканей, изготовление изделий.
В швейном цехе все пары, газы и пыли делятся в соответствии с ГОСТ 12.1.007-76 относятся к умеренно-опасным или малоопасным. [12]
ПДК приведены в ГОСТ 12.1.005-88 «Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны». [11]
Вам будет интересно - Реферат: Охрана труда и её связь со смежными специальностями
На предприятии ПДК вредных веществ не должно превышать более 30 % для рабочей зоны. [13]
Основными источниками шума и вибрации на швейном предприятии являются швейные машины. Уровни шума на рабочем месте не должны превышать значений, установленных для данных видов работ «Санитарными нормами допустимых уровней шума на рабочих местах» или ГОСТ 12.1.003-89 ССБТ «Шум. Общие требования безопасности» [7]
По временным характеристикам – шум постоянный. По природе шум механический, вызванный вибрацией швейных машин. [12]
По СНиП II-12-77 «Защита от шума» в ГОСТе 12.1.029-80 (СТЭВ 1928-79) средства и методы защиты от шума подразделяются на методы коллективной и индивидуальной защиты. Уровень звука на предприятии не должен превышать 80 дБА. По ГОСТ 12.1.003-89. Устанавливают предельно допустимые уровни звуковых давлений в помещениях производства. [12]
Нормирование вибрации ведется согласно ГОСТ 12.1.012-78 [12]
Похожий материал - Реферат: Техника безопасности при эксплуатации проектируемого объекта
Вид вибрации на швейном предприятии – технический. Методы и средства защиты от вибраций стандартизованы ГОСТ 26568-85. В нашем случае местная вибрация, которая передается от швейной машины на руки швеи. По способу передачи на человека вибрация относится к локальной. Время воздействия вибрации не должно составлять более 65 % рабочего времени. Защита от шума – покрытие стен звукопоглощающими материалами, кожухи на агрегаты, штучные звукопоглотители, против вибрации – резиновые коврики.
При недостаточной освещенности снижается активность работника, появляется вялость и повышается нагрузка на зрение, вызывающая переутомление.
На швейном предприятии установлено боковое одностороннее естественное освещение, осуществляемое через застекление в наружных стенах здания.
Искусственное освещение на рабочем месте: люминесцентные лампы; для местного освещения на рабочем столе светильники прямого света.